湖南科技大学第二十一届团委、学生会主要学生干部候选人第二轮竞选无领导小组讨论顺利进行
为吸引广大优秀学生干部投身校园建设，组建一支思想品德好、工作素养高的学生干部队伍，6月3日15：30，湖南科技大学第二十一届团委、学生会主要学生干部候选人第二轮竞选无领导小组讨论（下列简称“讨论”）于立德楼101会议室顺利举行，湖南科技大学团委书记鲁义、副书记唐宁潇、校园文化部部长唐翠柳、老师郑艳红、组织宣传部老师邱晖、欧树宏莅临活动现场，担任考核评委。第二十届校团委书记处（学生）、学生会主席团全体成员列席现场，并共同担任考核评委。
讨论现场
据悉，本次换届共收到全校学生干部共106份报名表，经初步资格审查，遴选出92名学生干部参与笔试考核，最终选拔出成绩排名前42名的干部参与到此次无领导小组讨论中。42名学生干部将以抽签的方式随机组成6人小组，共计7组。主要流程为各小组在进行成员逐一阐述观点、自由讨论后推选出一名代表做总结陈词，最后由评委进行针对性提问。
团委书记鲁义进行提问
团委副书记唐宁潇进行提问
针对“青青草原上有一家刚成立的A公司，从六位不同性格的候选人中选出可以胜任办公室主任的人选”这一问题，B组成员们化身推荐官，就A公司的办公室主任一职展开激烈的讨论。“我推举慢羊羊为办公室主任，作为草原上的德高望重的大前辈，他能够很好的起到组织领导作用，其稳重踏实的性格也能保证准确地将通知等传达到位。”商学院21级金融工程一班的叶子豪简明扼要地表述了自己的观点，抽丝剥茧的讲述也在自由讨论中获得了组员们的认可。
商学院21级金融工程一班的叶子豪进行阐述
在讨论为某大学分配活动资金时，外国语学院21级英语五班周畅率对方案思路的可行性进行分析，并阐述了投资大型宣传活动带来的商机与流量更有利于打造企业品牌的思想。当局势大面积倾向周畅意见时，齐白石艺术学院22级舞蹈表演（艺术舞蹈）一班的刘扬帆提供了新的思路：“我觉得在4号方案——给予20名品学兼优的贫困生奖学金，不仅能够在学校中树立典型，起到正向引导，还能帮助本司树立良好的口碑，打造业界模范，同时与学校建立起优质合作，获取优质人才资源。”多种思想的碰撞也赢得了在场评委的肯定。
外国语学院21级英语五班周畅进行阐述
荒漠运输意外来，面包去留需思量。当需销毁的过期面包遇上蜂拥而至的难民和来意不明的记者时，教育学院21级教育学二班黄思媛将她的解决之道娓娓道来：“尽管可能存在舆论风险，面包也是一定要发放的，必要时刻可以主动向媒体解释具体事由并联系公司申请后续资源，争取将损失降至最小。”她补充道，如果该行为获得社会上的良性反馈，可以组织团队继续商讨后续行动，帮助公司树立优质企业品牌。黄思媛通过她清晰明了的思路带领整个小组走向统一，小组成员共同将其思路完善成更加周全的计划。
教育学院21级教育学二班黄思媛进行阐述
“对学生干部岗位的竞聘，我们严格把关、层层筛选，力求公平公正。在这次进行的小组讨论中，这群候选人们从容不迫，思维缜密，言辞条理清晰，已经初步具备了优秀的学生干部所需的基本特质”，在点评选手表现时，郑艳红也谈到了对候选人们未来的期许，“同时，我也希望他们能在学生工作中不忘初心，努力提升自己，发挥好干部的示范引领作用，勇于开拓，让团委、学生会的工作提升到一个新的阶段。”
第二十届校团委书记处（学生）、学生会主席团全体成员与参会老师合影
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摄影：吴非 程爽 彭海林
责任编辑：唐秀琴 彭选平
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