为了进一步加深对各大物流企业人才招聘培养的理解,2019年7月13日,安阳师范学院“经院物流人才就业调研团”来到了郑州德邦物流仓储中心进行调研,该公司人事部的金经理接待并回答了调查团的相关问题。
首先,金经理介绍了该公司的概况,我们了解到该公司占地面积约5万多平米,有数个大型货舱,主要面向大宗的货物物流,新引进的货舱分拣设备价值高达百万元,并且计划投入新型的货运汽车,有许多新岗位需要高素质的物流人才。
之后,金经理结合自身的求职经历为我们讲述了他自己的求职过程以及对求职的思考,他谈到,年轻人应当把眼光放长远,一个好的平台至关重要,不要因为工资给自己设限,也不要因为学历而妄自菲薄,学历在工作中的作用极为有限,公司需要的是能带来效益的人才,在工作中不断学习,宝贵的经验将是无价的财富。他结合自己工作之初的工作经历,以及在人事部门工作的经验,详细讲解了现在物流公司面临的人才短缺问题,以及公司为培养人才付出的努力。
最后,金经理带我们了解了该公司各部门的工作内容以及流程,在认识物流工作流程的同时我们对物流专业人才工作的具体内容也有了一定的了解。
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