“土地流转”与“专业人才”齐抓
近日，山东师范大学经济学院悦创之行团队前往素有“中国蒜乡·世界蒜都”之称的山东省济宁市金乡县开展为期一周的“乡村稼穑情•振兴中国梦”暑期组主题社会实践活动，经过数天的走访调查，团队成员掌握了金乡大蒜产业发展的大量一手数据与案例，既看到了金乡大蒜产业49年来从无到有，从弱到强的辉煌发展史，也亲眼看到了现代农业产业发展的一些痛点、难点。团队成员立足金乡实践未来困境，集思广益，提出“高效市场”与“有为政府”结合、“土地流转”与“人才培养”齐抓、“产业园区辐射”与“集体经济引导”并进等几点启示，以期突破我国乡村产业困局，打造乡村振兴典范！
金乡大蒜种植历史悠久，全县种植面积已达60.57万亩，但随着市场逐步扩大，大部分蒜农放弃种蒜，如今，金乡种蒜人主要是中老年为主，年轻人更乐于追求更有“钱”途的市场。蒜农新老交接不暇，土地未来怎么种？谁来种？应该怎样打破未来土地无人可种的局面？既是金乡亟待解决的问题，也是摆在千万中国农民眼前的紧迫问题。团队经实地调研，结合金乡大蒜产业发展情况，将突破口定为“土地流转”与“人才培养”齐抓。
团队一行人走访三镇五村，调查百余户村民，团队发现大多数蒜农仍对土地流转持观望态度，他们一方面是对现行土地流转政策认识不清晰，另一方面则是对现在市场所形成的流转价格不满意，并且认为土地流转后的预期收益不乐观。尤其是在一些以第一产业且中老年蒜农种植为主，第二、三产业发展落后地区，大蒜种植是农户主要收入来源，占其全年净收入的70%-80%，有甚者更高达90%以上，一旦土地流转不能达到预期效果，短期内将直接影响其收入来源与正常生活。对此，团队认为政府应合理制定土流转政策与措施，加强对逐利性工商资本监管，切实维护处于弱势地位的农民利益，结合不同地区、不同情况、不同人群区别对待，有耐心，有魄力，苦下功夫做工作，耐心细致做宣传，切实推进土地流转合理有序进行，减少广大中老年农民的后顾之忧。
另一方面，金乡可以依托地区产业优势，注重培养农业人才，多培养青年专业领军人才，将 “农工科贸”四位一体协同推进，促进一、二、三产业均衡发展。树立“以产育人，以人兴产”的人才培养与“不求所有，但求所用”的柔性引才理念，结合现有项目合作、聘请兼职、技术入股、人才租赁、成果转让等灵活多样方式，加大各级政府部门人员外出挂职，优秀高校毕业生优先安排，科研院所团队奖励扶持等措施力度，推动更多农业专业人才、行业领军人才来到当地就业。同时，号召广大青年人返乡创业，投身家乡乡村振兴建设之中。从老一辈手中接过农业产业发展的接力棒，培养农产品种植、加工、研发、销售、仓储等环节的生力军，让农民成为职业，让当地农业产业以及区域经济有信心进一步做大做强。
经历了几天短暂但充实的社会实践活动，团队成员通过发现问题，为乡村产业振兴献言献策，作出山东师大学子一份应有贡献！投身乡村，奉献青春，山东师大为祖国七十年华诞献礼！
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