暑期社会实践活动虽然已经结束，但是社会实践活动带给实践队员们的影响永远不会结束。它让队员们走出课堂，走出校园，走向社会，走上了与实践相结合的道路。实践是检验真理的唯一标准，在实践中实践队员们可以发现自己的缺点和不足，发现自己以后发展的方向，从而坚定自己的人生道路。
通过亲身体验社会现实，让自己进一步了解社会。在实践中增长见识，锻炼才干，培养韧性，更为重要的是检验一下自己所学的东西能否被社会所用，自己的能力能否被社会所承认。同时通过社会实践，找出自己的不足和差距。
本次“百岗行动”社会实践活动，给生活在象牙塔中的大学生们提供了广泛接触社会、了解社会的机会。深入社会，从中学习很多书本上学不到的东西。的确，感性认识只有到实践中、到基层中去检验才知道其正确与否。同样，只有在实践中把个人的命运同社会、同国家的命运联系起来，才是青年成长成才的正确之路。
本次的社会实践活动，不仅使实践队员们得到了很好的锻炼，也为今后“百岗行动”实践活动的开展提供了可行性和借鉴性的意见和建议。
首先是企业筛选。实践队指导老师在大三下学期初，按照和本学院关联度、学生发展空间等评判标准，对和本学院就业联系密切的企业单位进行筛选，择优选取。并和相关企业负责人联系，商讨暑期实习的相关事宜。通过学院老师的此次筛选，可以给学生提供一个相对良好的实习环境，也有利于他们得到更多的历练。
其次是自主报名，双向选择。武汉理工大学2019年“百岗行动”广深实践队由学生自主报名，选择意向单位，在通过企业的相关考核后，正式成为实践队的一员。这样既充分考虑了学生自身的意愿，也给企业提供了选择适合自己公司人才的机会。
最后是导师制。实践队指导老师和企业负责人沟通，给实践队成员安排一对一的导师。导师制可以促进公司实习员工对岗位胜任能力的提升，适应公司企业文化、工作环境及跨越式发展的需要，增强公司核心骨干作为导师的荣誉感，提高导师的组织管理能力。为公司队伍储备人才，有效开发、留住人才，及配合员工个人的职业发展需求，实现实习员工与企业共同发展。
“艰辛知人生，实践长才干”。通过开展此次社会实践活动，使队员们逐步了解了社会，开阔了视野，增长了才干，并在社会实践活动中认清了自己的位置，发现了自己的不足，对自身价值能够进行客观评价。这在无形中使队员们对自己有一个正确的定位，增强了大家努力学习的信心和毅力。
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。社会实践也使队员们找到了理论与实践的最佳结合点。尤其是我们学生，只重视理论学习，忽视实践环节，往往在实际工作岗位上发挥的不很理想。通过社会实践，可以紧密结合自身专业特色，让自己所学的专业理论知识在实际操作中得到巩固和提高。通过社会实践，可以检验自己的知识和水平，加深和巩固原来在理论上的模糊认识，使理论上的欠缺的在实践环节中得到补偿，从而加深了对基本原理和基本理论的理解和消化。
“千里之行，始于足下”。这次为期30天左右的实践活动，对就业学生走向社会起到了一个桥梁作用、过渡作用。也将是他们人生的一段重要的经历、一个重要步骤，对将来走上工作岗位也有着很大帮助。
社会实践告诉我们，在新经济时代大学生应当具备创新观念和掌握成熟技术的能力，善于学习和沟通，富有团队精神等素质。要有严密的思辩能力和理性的思考能力，只有做到全面发展才能适应社会的需求，并立于不败之地。在校大学生要时刻与外界社会保持同步发展，做到与时俱进，不与社会脱节；还应该珍惜现在的学习机会，珍惜生命的分分秒秒，学习好知识、运用知识，时刻牢记，虚度年华就是作践自己。与此同时，多多与社会接触是很必要的。如果我们想接受时代的挑战受到社会的欢迎，就抓紧时间好好地充实自我。不仅要学好专业课，还要广泛的汲取各领域的知识，努力提高综合素质
胸怀会当凌绝顶的壮志，不断提高自身的综合素质，在与社会的接触过程中，减少磨合期的碰撞，加快融入社会的步伐，才能在人才高地上站稳脚跟，才能扬起理想的风帆，驶向成功的彼岸。我实践，我快乐。
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