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三下乡|干部采访篇—立党为公,执政为民

来源:佛山科学技术学院医学院 作者:王凯

随着脱贫攻坚、乡村振兴和疫情防控等工作的深入人心,人们越来越重视到基层干部的重要性。尤其是新冠疫情爆发后,无数基层干部的感人事迹涌现。基层干部是块砖,哪里需要往哪搬。为此,7月28日,佛山科学技术学院三下乡青囊育梦小队就走进广东省韶关市坪石镇梅田办事处,与基层干部沈主任深入交流,了解当地的发展历程及百姓的生活情况。

采访开始

很多河西居民跟随着梅田办事处搬迁到河西,同时“青囊育梦”团队了解到梅田办事处的沈主任十分了解当地的变迁及现状,因此与其约好于7月28日上午进行一个简单的采访。当日,团队队员顺利与沈主任相见,沈主任非常欢迎实践队的队员到来。之后实践队成员对沈主任进行采访,了解问题,沈主任也非常积极地回答了这些问题。

主要采访问题与回答

Q:请问刚搬迁过来和现在的生活相比有什么改变呢?

A:梅田矿务局破产前是广东省属煤炭企业,生产经营地却在湖南宜章梅田镇,关闭破产时,当地居民埋怨本地资源被挖空,对矿区职工意见大,驱赶驱离事件时有发生,迫不得已搬迁到了坪石河西。2000年刚搬迁过来的时候,河西这边也比较乱,企业破产前途莫测导致人心惶惶,刚开始对各方面都不满意,特别是社区居住生活环境“脏乱差”方面,群众意见大,期待改善的呼声高。从2000年到现在,经过20年的努力和不断改进,人心已经安定,百姓安居乐业,社区公共设施配套有了大幅改善,群众满意度已达到较高水平。

Q:留守老人和儿童以及贫困户的数量多吗?

A:梅田办事处居民是广东省原梅田矿务局关闭破产,职工分流安置搬迁到乐昌市坪石镇河西片区居住的,基本上是退休职工家庭带着孙子孙女在这边生活。由于本地就业机会较少,大部分青壮年人都外出务工谋生,社区留下的以老人、妇女和儿童为主,从社区平均年龄上看,具有明显的老年社区特征。从广义上讲,留守老人和儿童不少,但大部分人都有退休待遇和医疗保障。历经20年的时间推移,企业解除劳动合同人员(俗称:买断工龄人员)一部分已退休有了稳定收入,一部分另谋职业生活趋向稳定。由此,贫困人口大幅减少,现在社区贫困人口数量保持在较低水平。

Q:贫困户数量以及造成贫困的原因有哪些呢?

A:总人口约为16000人左右。其中,起码有10000人是在外务工的,是人户分离的状态。从煤矿破产至今,在政府的努力下,贫困人数逐年减少,现在的贫困人数大概是150户,200来人左右,已处于历史最低水平。这些贫困户主要都是当年煤矿破产时买断工龄的职工,由于在煤矿工作技能单一,他们没有在矿山倒闭后可以谋生的一技之长,且错过了20-40岁奋斗的黄金年华,造成就业困难,找不到稳定的收入来源,无法负担自己的生活。

Q:针对这些贫困户,政府有相应的帮扶政策吗?

A:摆脱贫困的话,一个是我们帮助他们就业,就业是解决贫困最根本的一个路径,我们的社区工作人员和志愿者,会留意适合他们的工作岗位,向他们传达,乐昌工业园这些年发展不错,也为他们提供了很多的就业机会,对脱贫有很大的帮助。对于那些没有劳动能力务工的人员,例如一些重病、残疾或精神病患者,我们采取社会救济政策来帮扶。对于贫困户,我们会定期走访慰问,联系一些慈善机构帮扶,下发一些补助金。

Q:近年来社区对于哪些方面投入的力度较大?

A:主要针对公共基础设施投入比较大,包括主干道和社区内部通道的硬化改善、社区公共娱乐健身设施,菜市场优化升级、还有学校的配套升级等。

Q:疫情期间社区有些什么防控措施呢?

A:疫情期间,我们坚决贯彻落实党中央和习近平总书记的决策部署,一是2020年初疫情爆发时,在社区设立检查监测点,排查管控进出人员,防止疫情输入。同时,组织居民区工作人员和志愿者深入居民家中,宣传防疫知识,要求做好个人防护,掌握外来人口动态,对于中高风险地区返回社区人员,坚决落实集中隔离和居家健康管理措施。二是坚持疫情防控常态化,坚持动态排查,密切关注外来人口情况,保证防疫措施落实到位,切实维护群众生命安全。三是推进疫苗接种,广泛宣传发动,动员群众接种疫苗,构筑群体免疫屏障。四是根据上级防疫部门工作部署,做好社区末端落实,保证防疫工作持续有效推进,防疫最新要求持续有效得到贯彻执行。

立党为公,执政为民。通过与沈主任的深入交流,团队成员更加体会到了权为民所用,情为民所系,利为民所谋的含义,也更加切身感受到了基层工作者的不易。

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