安徽学子三下乡：着力克服就业难，砥砺奋进新时代
——安徽学子有关人才需求“三下乡”活动顺利开展
为全面深入贯彻落实党的十九届五中全会精神和党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，有针对性缓解高校毕业生就业压力，为高校大学生未来就业提供参考方向，巢湖学院学生会部分成员组成巢湖学院人才需求调研团，于7月12日至7月26日，开展了为期15天的环巢湖地区经济发展对高校大学生人才需求影响的调研活动。
调研前夕，团队成员搜集资料，初步拟定采访稿、问卷调查表和调研方案。在巢湖学院人才需求调研团出发前，队长梁耀云召开工作布置会，对实地考察工作做出详细周密的安排，向队员提出明确要求。她勉励大家把握好这次调研实践活动的契机，了解当前社会环境下对于高校人才的需求。在调研实践中掌握更多关键信息，明确未来前进方向，做出合理职业规划。同时在调研中提高自身责任感，全面提升综合素质。会后，队员满怀热情，整装待发，调研由此来开序幕。
聚焦现实问题调研与时俱进7月12日下午，巢湖学院人才需求调研团于校园内随机采访了来自不同学院不同专业的在校大学生，初步了解巢湖学院学生对于就业的看法，为调研团后期工作提供宝贵参考。随后，调研团成员于学生餐厅一楼、二楼分发调查问卷，在先前采访的基础上，由点到面，对巢湖学院大学生有关就业目标、职业规划等方面问题进行较为全面系统的统计。
聚焦经济发展强化综合素质
7月14日，巢湖学院人才需求调研团成员以电话约访的形式对国家税务总局安徽省税务局开展调研。在通话中，团队成员就税务部门如何发挥税收职能作用、如何服务安徽经济发展、工作人员需具备何种能力等问题向收入规划核算处副处长梁明金进行采访，梁处长表示，税务部门在经济发展中发挥重要作用，特别是在落实减税降费政策中，税务部门主动加强与企业沟通，及时兑现政策红利，帮助解决实际困难，促进了我省企业平稳健康发展。在人才需求方面，他强调了当代大学生需具备高度政治素质、高度技能素质、有责任心等优秀品质。
聚焦“双选”平台提高竞争优势
7月26日上午，巢湖学院人才需求调研团前往合肥市庐阳区新安人才网公司实地调研，新安人才网近年来联合安徽省内高校合办双选会，帮助高校毕业生和企业去找到合适的人才，大学生通过这个平台，能更快捷地应聘，各企业也可更方便地招聘。随后，调研团成员对公司高层进行采访，部门总监吴伟对团队提出的相关问题作出回应，她表示毕业生要明确就业方向，在校期间提前做足准备，并且不断进行自我创新。随后，新安人才网公司副总经理朱文颖指出，毕业生需要脚踏实地地工作，从中积累经验，避免出现好高骛远、眼高手低的情况。
聚焦科技时代培育创新实力7月26日下午，合肥小队前往合肥市庐阳区字节跳动旗下大力教育公司实地考察，团队成员在工作人员陪同下参观了企业工作环境，感受到了青春活力的工作氛围。随后，团队成员就人才培养侧重点、新媒体教育发展趋势等问题进行了采访，企业接待人员表示毕业生应当尽可能发挥人的潜力，不给自己设限，要有自己对行业的想法和思考，体现了企业“敢于创新、多元兼容”的企业文化。
只争朝夕，不负韶华。随着时代的进步，社会对于人才的需求逐渐多元化，在日益增大的就业环境和压力下，当前高校学子面临重重困难。青年学生应当切实深入社会，了解并掌握政府部门、企事业单位对高校学生职业素养的具体要求，为将来步入社会做好充分准备，以适应当前就业环境。同时高校毕业生需要树立正确的择业观，充分认识自身就业重要性和社会价值，切实增强责任感和使命感，化压力为动力，变被动为主动，以“只争朝夕、不负韶华”的历史担当，为建设富裕美丽幸福现代化安徽、描绘好新时代安徽改革发展新画卷贡献青春力量。
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