从人口结构看，近10年间，中国已跨过了第一个快速人口老龄化期，我们很快还需应对一个更快速的人口老龄化期。在“十四五”时期，20世纪60年代第二次出生高峰所形成的更大规模人口队列会相继跨入老年期，使得中国的人口老龄化水平从最近几年短暂的相对缓速的演进状态扭转至增长的“快车道”。积极应对人口老龄化的现实迫切性空前凸显，党的十九届五中全会应势而为地将其上升至国家战略的高度。未来直至21世纪中叶后，中国老年人口数量增长的步伐尽管时快时慢，但不会停，通过在劳动供给、财富储备、科技创新及产品服务供给等多方面持续发力，人口老龄化给高质量发展带来的压力有望得到化解，甚至于向动力转换。
应对人口老龄化永远是“一揽子工程”，仅靠“只见树木，不见森林”的碎片化治理，永远无法做到科学应对，需利用好供给侧改革解决问题的系统性思维。首先需解决的是养老资源“从何而来”以及“如何统筹”的问题。我国需要形成和“银发浪潮”相适应的劳动力市场，推动形成适应老年人弹性就业和养老金弹性领取体系，形成更广泛、更充分的就业，使就业和养老实现公平和可持续。在制度保障方面，国家应加快推进企业职工基本养老保险全国统筹，并进一步拓展养老基金多元化充实的路径。
有效应对我国人口老龄化，事关国家发展全局，事关亿万百姓福祉。人口老龄化，既意味着挑战也存在着机遇。老年人绝不是社会和家庭的负担，而是我们宝贵的资源和财富。关爱老年人，不仅要孝老爱亲，还要“老吾老，以及人之老”。让所有老年人都能老有所养、老有所依、老有所乐、老有所安，既是我们共同的义务，也是在对自己负责，因为我们每个人都终会老去
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