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关于城市街道办事处存在问题分析

来源:湖北第二师范学院马克思主义学院 作者:佳佳栗子

街道办事处是我国乡镇行政区街道处理基层问题的管理机构,通过对C市的研究室主任兼党建引领的负责人贺主任的交流中,我们了解到在关于城市的街道管理中,存在部分相通的现状问题。

一、党建引领≠党建包办

当前党建引领乡村振兴工作效果显著,但往往有人会认为,党建引领就是党建包办一切,事实上,党建只是发挥着一个统筹的作用,发挥党建的引领作用,关键在于发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,现在街道的部分部门仍然存在缺位、错位的问题,为人民服务不积极,没有发挥好街道的党委支部的基本职能,在党员发展方面,只有个别党员发挥好其模范作用,但现在基层的党员干部发挥的作用仍然是不足的,要建好支部,发挥好党员干部的作用,更好的理解党建引领的准确内涵和积极影响。

二、治理水平高≠经济发展水平高

经济发展水平不足,准确来说,是治理和发展的水平不匹配,从访谈中,我们了解到C市在整个咸宁市的治理能力和治理水平位列前茅,但其GDP排名不够靠前,发展不够充分,经济基础是首位,要大力发展经济,提高经济发展水平,例如,关于工资报酬这一方面,贺主任在交流中向我们透露到,不仅仅是工资的问题,更多的是下面的村社区的村书记是没有五险一金的,基本的保障没有,这是不足的一点,其次,发展经济,吸引企业的入驻、留住企业扎根,用企业的带动作用提高赤壁市的经济水平,借鉴其他城市的优秀举措,采取示范点的措施,做到以点带面。同时,也不能忽视治理水平的保持和继续推进,扩大优势特点,改正不足缺点,两者齐头并进,共同发展使得经济发展水平和治理水平相匹配相适应,更好的推动全面发展。

三、属地管理≠有锅基层背

关于属地问题存在的原因,究其根本,是因为当前仍然存在部分部门因为属地管理的政策要求,经常会存在对自己的职责不清的问题。作为基层的村社区经常出现被甩锅的现象,上级部门没有理清自己本部门该做的工作,会以属地管理的借口,将责任推及到街道乡镇,最后,就落到基层村社区的责任上,虽然存在负面清单和红黑榜措施的实施,但极个别社区仍然履职不当,不能很好的发挥出社区“两委”、社会组织、居民三方联动的合力效果,所以各部门要理清责任和义务,积极履行各部门应尽的职责,努力达到三方联动的积极效果,更好的建设一个让人民群众满意的政府。

四、发展主体≠政府主体

促进基层的全面发展,不只是政府一方的责任,更多的是发展群众,依靠群众,从群众中来,到群众中去。赤壁市全市人口大约为50万人,但社区志愿者仅仅只有8万人,群众的参与率远远不足,发动群众工作仍需不断推进,党员干部要深入群众开展工作,既要了解群众的生活状况,更要了解群众的思想状况,懂得群众的心理,掌握不同群众的所思所想及其价值追求。群众的素质各有差距,群众的意愿和期盼也各不相同,因此,党员干部在群众工作中,就需要交结那些具有强烈责任感和使命感的群众,让他们积极加入到党员干部的爱心行动,与党员干部共同关爱那些生活困难特别需要帮助的群众,借助群众的力量和优势,有效地开开展党的各项工作,促进党的事业不断蓬勃开展传送党和政府的真情和温暖。

五、总结

解决街道办事处存在的问题,更好的发挥党建引领乡村振兴工作,关键在于基层党组织和群众的合力,部门干部履行好职能、党员干部发挥好模范作用,社会组织发挥其重要作用,群众积极参与社会治理活动,打造好“三方联动”社区治理模式,打破了社区治理主体参与壁垒,打通社区“两委”、社会组织、社区居民等主体间的合作通道,建立起社区治理服务运作的协同化、多元化联动机制,全面提升了社区服务质量,使社区凝聚力明显增强,使居民获得感、幸福感不断提升,三方共同助力赤壁市的全面发展,努力建设一个全国示范的先进城市

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