在2022年暑期中，淮安市深入推进新时代人才强市建设，服务全市人才发展战略大局，为高校学生提供接触社会、了解民生、开阔视野的社会实践机会，从而提高高校学生就业创业能力，并且能吸引更多高校青年人才返淮留淮就业创业。市委组织部、人才办、市教育局、团市委等联合开展2022年淮安大学生暑期实习活动，提供包括市直、淮安区、清江浦等各区岗位。
通过青年团淮安市委员会在六月中旬在微信公众号中发布的暑期实习岗位征集和报名选岗的通知，考虑到自身的专业方向和地区位置，通过岗位的双向选择，在六月底完成报名、材料上交和审核的过程，并在七月初确定好实习单位：中国邮政储蓄银行淮安区支行，并签订合同。
由于疫情影响，在7月10日下午的2022年淮安大学生暑期实习启动仪式暨岗前培训活动分为线上和线下两个会场。在现场有市委组织部副部长、老干部局局长、人才办主任姜洪洋，共青团淮安市委书记何喆，以及团市委、市人社局、市教育局、市住建局等单位相关负责人员，市直部分单位相关负责人员，以及实习生代表共200人参加启动仪式，而在线上的腾讯会议包含着全市700余名暑期实习生。
会议持续了近一个小时，包含领导讲话和对学生的寄语、实习安排的说明、用人单位的发言、大学生代表发言、岗前培训等内容，充分说明了本次活动的具体内容，展现了对本次活动的重视程度。
随着启动仪式和岗前培训的召开，于7月11日开始进入实习单位进行实践。实习单位充分考虑专业的适配行，在前期安排我跟着综合管理部的负责人进行学习，并对其支行党支部领导班子集中学习（扩大）会议的召开进行会议记录，并对学习材料进行整理，以及对每周的行务会议召开的具体内容进行整理和会议纪要的撰写。
由于专业十分适配，因此在这一段时间的实践过程中，对于任务的把握情况良好，同时对近阶段党的国家重要领导人讲话和会议精神，以及邮储银行领导干部进行的学习讲话，紧跟实时发展，同时还了解邮储银行的发展、对党员培训的重视和要求，让我不仅是在专业学习上还是实践学习上都受益良多，在接下来的一个月的实践中，希望可以收获更多。
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