1月15日下午，余生皆假期团队成员通过腾讯会议在线上进行了2022-2023寒假社会实践项目“过度单身与过度教育——社会时间视角下青年群体的劳动异化”的一次调研访谈。本次访谈由团队成员朱昱璇进行，访谈对象为现就职于山东酷邦软件有限公司的互联网行业工作者孙甲康。
本次访谈的受访者在互联网行业已有十余年的从业经历，具有一定的社会经验和个人阅历，对于当前的社会时间状况和劳动异化等问题也有较为直观的感受，能够从自身真实体验角度对相关问题给出较为客观、有代表性的回答。
此次访谈以本次项目的主题为内核，从受访者的互联网行业工作经历出发，了解了当前互联网从业者对社会时钟加速的感受和在此之上存在的焦虑状况，时间结构的现状，也采访了其在自身立场上对于当前的青年群体的过度教育、过度单身和劳动异化等现象的看法，并向其询问了促进问题解决的意见和建议。
整场访谈总体上可以分为四个阶段，第一阶段是对受访者的基本情况进行详细了解。这一部分的问题主要侧重于访谈对象的年龄、工作现状、婚恋状况等，在掌握受访者具体信息之后才能够更有针对性地进行接下来的采访。孙先生目前是公司研发部门的负责人，主要负责软件设计等一系列工作。之所以当初选择进入互联网行业，也是由于自己对编程工作的兴趣。在有关过度单身问题的提问中他表示，虽然自己是已婚状态，但对当前青年群体的过度单身状况也有所了解，并认为这种现象在一定程度上是现代社会当中婚姻给年轻人带来的巨大经济压力所导致的。
在访谈的第二个阶段，团队成员提问了受访者关于社会时间方面的问题，主要是其工作中的时间规划以及时间造成的焦虑和对私人时间的感受。这一过程中他的回答能够体现当前互联网行业较为普遍的年龄焦虑和担忧，并坦言平日自己所能获取的私人时间并不能达到一种使自身满意和舒适的状态。这或许也代表了大多数IT行业从业者的现状。除此之外，还询问了受访者如何看待当前青年群体与时间赛跑中认为必须拼命奔跑才能不落后于同龄人的这一心理。其表示并不赞同这种做法，因为过快的节奏会导致群体性的浮躁，使人无法静下心来沉淀自己的修养和能力，长此以往则不利于个人的发展。
访谈的第三阶段是有关过度教育的问题，采访者在这部分着重关注了受访者对于过度教育这一现象的看法和思考，以及这种普遍现象背后的原因。孙先生认为这种现象并不可取，并对过度教育现象产生的原因进行了解析。他认为这是由于当前事业单位招考和部分企业招聘时对学历的高要求，导致了年轻人盲目追求高学历。并会导致所学知识与工作后实际所需的能力不匹配、企业用人成本增高等消极影响。建议青年先明确自己的兴趣所在，在不同年龄阶段制定恰当的人生规划，从而能够选择真正适合自己的道路。
第四阶段则是基于时间结构问题对访谈对象进行了提问，采访受访者及其周围人的社会时间处于何种状态，是否能适应这种状态。访谈对象表示自己和身边的同事确实正在经历或曾经历过“996”、“007”的工作时间状态，并对此作出了更为详细的补充说明。他认为这种时间结构产生的影响事实上具有两面性，既存在积极影响，也有一些不利的方面。整个社会时钟节奏的加快让人们获得更高的效率，但也容易导致青年群体一味追求速度而忽视在整个工作过程中的总结和提升，从长远发展来看存在一定隐患。至此，本次访谈在和谐的氛围中圆满完成。
本次访谈在受访者的配合之下沟通顺利，配合流畅。通过对互联网行业实际从业者的访谈，能够收集到有效的真实信息，为理论研究提供实例支撑。有利于余生皆假期团队在后期的项目运作当中能够考虑到更多因素，也为项目方向提供了一定的思路。在此次访谈结束后，团队对于项目主题又有了更深的认识，以期能够更好地进行接下来的调研。
余生皆假期团队
2023年1月15日
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