9月21日晚与22日下午，我院学生会各中心分别于12号教学楼201、208、213、210、212、214教室进行干事纳新面试。此次面试主要由各中心负责人以及部门负责人担任评委，2019级报名学生共同参与。
此次面试主要分为自我介绍与无领导小组讨论两部分。各中心负责人在面试前对新生进行简单规则介绍。随后，同学们按签到顺序依次上台进行陈述。新生们针对自己性格特点，竞选理由，任职经历，竞选优势，获得的荣誉以及对今后工作的展望展开简要的介绍。与此同时，同学们也客观分析了自己劣势不足。因此，评委们也对同学们有了大致的了解与认识。不少同学表示，想要以学生会为平台服务学院、服务同学、广交朋友、提升自己的综合能力和素养。介绍完毕，评委们针对同学们所提到的问题给予了个人意见。评委们针对日后工作提出了相关问题，有利于同学们尽早适应与确定工作重心。各中心面试紧张而有序的进行着，风格不尽相同，或严肃，或活泼，从而充分彰显各中心的工作风格，同时也为各中心选拔出最适合的同学。同学们冷静思考，从容回答，神情言语中透露着可以胜任工作的自信。
面试环节结束后，由报名的同学自由组建小组，展开无领导小组讨论。本次讨论，由各中心给出问题，小组成员首先独立思考，想出自己的方案，之后有小组协商讨论得到最合理的方案，最终由一名成员上台进行交流。讨论过程中，各成员相互表达自己的见解，并从多个角度想出解决问题的方案，使得讨论达到一个良好的效果。
本次学生会纳新工作旨在为学院学生会注入新鲜血液，提高学生会的办事能力，工作职能。与此同时，也为2019级的同学们提供了自我展示的平台与机会。各中心评委组本着公平、公正、公开的原则，以同学们的特点与能力进行选拔。据悉，选拔结果将于近期公布。
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