美国前国务卿基辛格曾经说过:“领导就是要让他的人们,从他们现在的地方,带领他们去还没有去过的地方。”为了提高干部们的团队领导力,11月13日,书院学业导师,竞技体育中心李岩老师在协作力大厅开展了第八期“团队领导力艺术”。本次活动李岩老师为同学们讲解“如何运用视窗原理提升领导力技术”为主题等方面的内容。
活动伊始,李岩老师围绕了“如何学会结构化思考?”“如何正确理解视窗原理?”“又如何提升自己的领导力?”等问题和同学们进行讲解。李岩老师着重强调团队文化力,要想打造一支高效团队,前提是团队中的各个成员必须要互相尊重、互相信任、平等沟通、互相分享经验,使团队达到利益最大化。一个团队在合作的过程中不仅要有意义还要达到高质量,高效率,正如李大钊的一句名言“凡事都要脚踏实地往作,不弛于空想,不骛于虚声,而惟以求真的态度。”在讲解过程中,李岩老师的一句 “不冒险才是最大的冒险”让同学们感触颇深。
为了让太行书院的“新干部们”更加自由的表达自己的想法,李老师与同学们进行面对面交流,以专业的角度为同学们进行解答,让同学们真正的了解到团队的重要性,并且能够更好的提高自己。在互动过程中,李岩老师指出视窗原理是从公开信息,隐私,盲点,潜能四个方面展开,告诉同学们要多反省自己,多汲取别人的建议,来挖掘潜能,突破自己的舒适圈。同学们也从中更深切的领悟到了团队领导力的重要性。
团队领导力的挑战是要坚强,而非粗鲁;要善良,而非柔弱;要果敢,而非凌弱;要善于思考,而非懒惰;要谦卑,而非羞怯;要不卑不亢,而非妄自菲薄。而领导者应具备的理念以及领导力艺术,不仅需要习得一种方法,一种技巧,更是需要进行心态和理念的转变与融合。相信通过这次活动,让同学们认识到团队领导力的重要性,也加强了书院学生团队的协作能力,让同学们真正的明白了领导力的意义。
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