为响应国家政策，推动学校和企业和谐关系和往来，为学生提供更广阔的平台和就业机会，武汉理工大学就业指导中心积极联系来校企业，组织春季招聘。
一方面，按照规章制度，在学期初团队便组织了队员培训，厅长带领现场服务部成员熟悉招聘场地和流程，磨合部门和部门之间的工作对接，力争招聘时不出错、少出错。此外，现场服务部与助理团相接洽，由负责人在工作群中发布招聘信息，现场服务部成员根据自己的空闲时间合理选择，提前与公司人力资源取得联络并接洽好工作，为现场招聘做好准备工作。
另一方面，在现场招聘时，就业指导中心成员立足本职岗位，提前调试好投影仪、话筒等相关设备，招待来校企业，旁听宣讲会并适时提供恰当的服务，满足企业需求，为应聘的学生提供便利。例如，在宣讲过程中递话筒、协调面试间分配、答疑解惑等。
就业是学生的一个重要主题，也是高校的主要任务之一，春招、秋招等是学生迈向社会的一个主渠道和主阵地，希望学生们可以珍惜机会、不断尝试、积极进取。
（通讯员 王心奕）
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