为了给广大大学生提供就业参考，湖北第二师范学院计算机学院“e路职行”调研队于5月11日正式成立。6月28日，团队成员将前往东湖高新区国家大学科技园进行深度访谈，以便获取更多的信息像大学生提供强有力的数据。
做好前期准备，积蓄发力。
6月2日，指导老师肖沫晔组织团队成员开会，就职业人物访谈的前期工作进行讨论。团队的两名负责人在肖老师指导下引领成员进行组内分工，其中，主负责人谢德娇将成员工作分配到位。小组成员包括两位负责人在内共十二人，一共分为四个小组，每个小组含一名摄影和两名采访，两名采访员中一位主要负责记录。
前期，摄影小组四人中一人拍摄企业负责人，另三人则分别拍摄职业人物，在剩余成员中固定两人进行校企合作访谈，其他成员则分为三组对员工进行访谈。后期时，各组需要完善访谈报告且在相关平台进行投稿，摄影员需将拍摄图片发布在调研组里，供采访员写稿所需，当调研结束后，成员主要负责平台投稿任务，分别负责校院级、地方级的投稿。在会议中，肖老师指出，只有充分准备好前期工作，才有可能在实践时发挥好。
6月23日，团队于校内十号楼辅导员办公室进行问卷调查及访谈提纲的初步工作。刚开始，团队内的成员都低着头，很少有人提问，在负责人的带动下，成员都渐渐抬起了头，主动与负责人进行沟通交流，主要进行问卷制作、访谈提纲的设计活动。最终，负责人与队员初步定稿了二十几个问题作为访谈时的提问。
在此期间，成员们对问卷题目以及访谈问题都进行了详细全面的编写与修改。讨论的初步问题涉及了企业员工个人信息、岗位内容、职业发展内容和职业反馈这四个方面。调查问卷在肖老师的多次指导下连夜修改完善。另外，团队成员每天访谈结束时需记录当日访谈内容并将其以访谈稿的形式上交。与此同时，为了推进团队的宣传工作，团队成员们每日积极写稿投稿，努力为团队工作出力。在指导老师和队长帮助下，团队成员们的访谈工作渐入佳境，访谈经验也得到了一定的提升。
初次访谈，触摸社会一角。
6月28日上午九点半，“e路职行”调研队成员开始进行第一天的正式访谈。来自三尚创客信息技术有限公司的胡巧锋接受了团队成员的访谈。访谈对象是一名跨专业就业者，在其公司担任售前售后的工作。通过详细采访了解到访谈对象平时的工作内容，他认为从事这份工作很幸运，公司的同事和上司待人友好，同时，在谈到给未来就业者的一些建议时，他提到，做这份工作需要良好的沟通能力，好的沟通能力可以极大提高与客户之间的合作，自学能力也十分重要，决定了未来人生的宽度和知识的拓展。学习一样东西时，应该从多个维度去看和分析，而不仅仅只是从一个方面着手。
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